常州盐业公司为了认真贯彻落实集团、仲博股份党委开展 “同职工想在一起、干在一起，休戚相关、同甘共苦，在推进苏盐集团高质量生长中建新功”行动。在全体党yuan干部中开展“两在两同建新功、四项行动做楷模”运动，通过弘扬“党旗飘在一线、碉堡筑在一线、党yuan冲在一线”主旋律，施展向导干部的树模带头作用和下层党yuan先锋模范作用，推动高质量生长，为保持公司走在销区第一方阵孝顺实力。

推行“一线事情法”，在联系群众上做楷模。落实向导干部联系点制度，以实地调研、指导事情、解决问题为主，每月到联系点实地调研、指导事情至少2ci以上。举行2ci形势使命教育陈诉会，编印2期形势使命教育，向导班子成yuan到下层宣贯集团公司“十四五生长妄想”和国企三年刷新措施，组织职工到产区或重点客户开展实景学习、座谈交流，指导职工坚定团结奋战的信心与刻意。压实“我为群众办实事”事情成效，向导干部每人要带头领办至少一项重点民生实事项目，对列出实事项目清单要逐一落实推进，务求取得实效。

落实刷新行动使命，在岗位立功上做楷模。充实验展食盐、盐化产物产销一体优势，突出开展KA销售占比、特通市chang提升攻坚行动，力争KA商超淮盐销售占有率到达85%。提升渠道附加值，深耕盐化营业市。乩淞从，提升自有资产收益率。推行三项制度刷新，逐项落实刷新清单使命，保证国企刷新三年行动妄想顺遂实验。推行党yuan积分制审核治理，an照基础分、特色分和奖励分的内容和尺度，建设量化审核评价机制；深化党yuan树模岗建设运动，制订党yuan树模岗建设尺度，对党yuan履岗情形举行综合审核评议，充实验展党yuan树模岗带头、树模、辐射作用。

凝聚党政协力，在奉公奉献上做楷模。开展商超维护运动，发动和组织党yuan使用工余时间深入KA超市，理货、导购、现chang宣传和网络市chang信息，每名党yuanan照就近原则，明确1家商超，每周进chang维护1ci。开展“淮盐”品牌宣传运动，每名党yuan每周要加入“淮盐”品牌宣传运动1ci以上。做好“淮盐”品牌宣传代言人，讲好淮盐故事，扩大淮盐着名度和美誉度。创新党日运动，牢牢围绕公司“七聚焦七强化”事情主线，突出在产物营销、市chang开拓、党yuan教育等方面，创新措施和措施，每月一ci党日集中运动，引发党yuan奋力作为的激情，指导党yuan在事情中冲在前、干在前。

践行树模引领，在创优业绩上做楷模。把党yuan形象亮起来，践行党yuan引领行动允许，完善签署党yuan引领行动《允许书》，时刻切记自己的第一shen份是共产党yuan、第一职责是为党事情。把党yuan作用显出来，普遍开展“奋进新征程、立功新苏盐”主题实践运动，每季度组织一ci劳动竞赛运动，在市chang攻坚战中创优业绩、争先进位，带头完成好岗位事情目的使命。把党yuan典型树起来，围绕改转型、调结构中心事情，起劲培育挖掘宣传差异岗位有亮点、有影响力的先进典型，zeng强shen边人引领发动shen边人的激励效应，推动形成学习先进、崇尚先进、争当先进的浓重气氛。